2024/3/22 9:54:44來(lái)源:嘉寶莉作者:點(diǎn)擊數:3614次
3月19日,中國建材集團黨委書(shū)記、董事長(cháng),中國建材股份黨委書(shū)記、董事長(cháng)周育先一行到北新嘉寶莉調研,并與企業(yè)領(lǐng)導班子成員進(jìn)行座談。中國建材股份黨委常委、副總裁,北新建材董事長(cháng)薛忠民,地勘中心黨委書(shū)記、主任李志威陪同調研。
周育先聽(tīng)取了中國建材股份黨委委員,北新建材黨委書(shū)記、董事、總經(jīng)理,北新嘉寶莉董事長(cháng)管理關(guān)于北新嘉寶莉重組后的交接及整合情況的匯報,嘉寶莉創(chuàng )始人仇啟明,北新嘉寶莉董事、總經(jīng)理仇東航對經(jīng)營(yíng)管理的匯報。
周育先高度評價(jià)了北新嘉寶莉在推動(dòng)企業(yè)管理與文化融合方面所做的努力和取得的成績(jì)。對于北新嘉寶莉的未來(lái)發(fā)展,他提出五點(diǎn)要求:一是加強央地合作,與當地政 府保持和諧友好關(guān)系,緊扣GDP貢獻、就業(yè)、稅收、環(huán)保、安全五大指標,推動(dòng)企業(yè)和地方的經(jīng)營(yíng)發(fā)展都邁上新臺階;二是注重工作的本質(zhì),而非簡(jiǎn)單的形式,務(wù)必克服形式主義,在過(guò)渡期,追求央企平臺能力結合專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)化能力實(shí)現最 大共贏(yíng),探索進(jìn)行差異化管控的實(shí)施細則;三是堅持以問(wèn)題為導向、以結果為目標,實(shí)施閉環(huán)管理,圍繞目標結果精準提出問(wèn)題,推動(dòng)工作提質(zhì)增效;四是全力推進(jìn)整合工作,確保在百日時(shí)間節點(diǎn)內完成,做好復盤(pán)總結,中國建材也將全方面給予支持,做好協(xié)同賦能;五是保持創(chuàng )新,在科技、管理、商業(yè)模式等多方面實(shí)現創(chuàng )新突破,同時(shí)審視自身短板,發(fā)掘長(cháng)板,以務(wù)實(shí)穩健的態(tài)度腳踏實(shí)地地推進(jìn)各項工作,穩步提升效益,實(shí)現長(cháng)遠發(fā)展。
周育先一行參觀(guān)了北新嘉寶莉展廳、廠(chǎng)區和技術(shù)中心,全面了解其企業(yè)運營(yíng)、產(chǎn)品研發(fā)和生產(chǎn)技術(shù)等情況。
中國建材股份公司投資發(fā)展部總經(jīng)理司艷杰,黨群工作部主任葉楊青;集團及股份其他相關(guān)部門(mén),北新建材總經(jīng)理助理、投資發(fā)展部總經(jīng)理、北新嘉寶莉董事丁尚華等參加調研。
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